又坐了片刻，李澈适时提议：“赵局长难得来，要不我陪您和钱老，去看看其他几位老领导？”
这个提议正中赵宏宇下怀。
他今天来，固然是想探秦婉音的底，但能借机在老干部们面前露个脸，留个好印象，也是一举多得。
于是，李澈引着二人，像一个最称职的向导，穿梭于老干所的各个活动室。
最后，他们来到了阅览室。
韩老正戴着老花镜看报纸。
“韩老，住建局的赵局长来看您了。”李澈轻声通报。
韩老抬起头，目光掠过赵宏宇，在李澈脸上停了停，才放下报纸。
赵宏宇连忙上前几步，姿态放低：“韩老，您好。早就该来拜访您，拖到今天，请您海涵。”
“坐吧。”韩老指了指旁边的椅子，语气平淡，“赵局长客气了，我一个退休老头子，有什么好拜访的。”
话虽如此，赵宏宇哪敢真坐实，只欠着身子坐了半个椅子。
钱老打圆场：“老韩，话不能这么说，他局长再大，也是个晚辈，该你受着的你就受着吧。”
韩老没好气地冲着钱老一声苦笑，端起茶杯，忽然问：“秦婉音那丫头，最近工作还顺心吗？”
这句话问得轻描淡写，却让赵宏宇后颈的寒毛瞬间立了起来。
他当然不知道韩老清不清楚之前的风波，只是韩市长打招呼在前，韩老现在又问，刚好卡在这个时间段~~用意何在？
李澈也是一阵心惊，他纯粹只是想带赵宏宇过来拜访一下，好拉近一些他和赵宏宇之间的关系。
但韩老那神色~~
之前托他打听秦婉音在住建局近况的时候，就有一些风声传到韩老耳朵里。
虽然只是一些边边角角，但老道如韩老，不可能不清楚其中的门道。
而此时韩老突然问这么一句，替自己站台的意思就很明显了。
“挺、挺好的~~”赵宏宇喉结滚动，额角渗出细密的汗，“小秦同志能力很强，最近的工作推进得蛮顺利~~”
“是吗？”韩老抬起眼皮，目光像钝刀子，慢慢刮过赵宏宇的脸，“我听说，前段日子，好像不太顺利？”
阅览室安静下来。
窗外的鸟叫声显得格外清晰。
赵宏宇的后背湿了。
他张了张嘴，脑子里飞快转着该如何解释，既能撇清自己当初的摇摆，又不能把责任全推给下属——那会显得自己无能。
就在这时，李澈开口了，声音温和，带着笑：“韩老，您消息真灵通。不过那都是小插曲。婉音回来常跟我说，现在局里工作氛围很好，赵局和其他领导都对她挺照顾的，赵局还很信任她，给她压了不少担子，也教了她很多。”
他的话像一阵及时雨，既接住了韩老的话头，又轻巧地给了赵宏宇一个台阶。
赵宏宇猛地看向李澈，眼神里混杂着惊愕、庆幸，和一丝清晰的感激。
韩老看了看李澈，又看了看额头冒汗的赵宏宇，几不可察地摇了摇头，语气缓和下来：“年轻人，有能力，就得多给压担子。别学我们这些老家伙固守陈规，有时候顾虑太多，反倒捆住了手脚。”
钱老也赶紧帮腔：“就是！宏宇啊，你不是说你缺得力下属吗，我一次给你输送了两个苗子，该用就得用起来！”
两个？赵宏宇心里苦笑。
一个是陈华平，小心眼又没大本事；一个是秦婉音，能力强却不懂自保。
这“输送”可真够让他头疼的。
李澈像是看穿了他的心思，笑着接话：“韩老，钱老，你们二位就别给赵局长压力了。赵局长管着全局，千头万绪，已经够忙了。”
“我听婉音说，住建局今年干了不少实事，北苑路改造、加装电梯，都是在赵局长的领导下干下来的。婉音能在这样的好领导手下工作，是她的福气。”
赵宏宇听着，心里那点对秦婉音“不懂事”的芥蒂，不知不觉消了大半。
秦婉音是让他头疼，可是她这个丈夫，却是个聪明人，懂事，会说话，知道分寸。
他看向李澈的眼神，除了感激，又多了几分真正的欣赏。
不过这让他此前放下来的心又提了起来，秦婉音虽然能量有限，但现在看来李澈和韩老之间的关系不简单。
而且李澈这个人处事老道，看来以后处理秦婉音的事，不能潦草大意。
离开老干所时，赵宏宇特意落在后面，用力握了握李澈的手。
“李澈啊，今天谢谢你。”他声音压低，透着诚恳，“小秦那边，你放心。以后在局里，不会让她再受委屈。”
李澈微微躬身，笑容谦逊：“赵局长言重了。应该我谢谢您对婉音的照顾和培养。回去我一定跟她说，一定要加倍努力，绝不辜负您的期望。”
车子驶远，卷起几片落叶。
李澈站在老干所门口，脸上的笑容渐渐敛去。
他知道，赵宏宇最后那句话，不是冲自己，起码不完全是冲自己。
多半还是冲韩老的面子。
关系！
这个体制内既惹人避讳又让人艳羡的词，在外人听来是那么的俗套。
可是在圈子内，其含金量要远甚于“能力”。
......
两周后的区住建局常委会上，气氛沉闷。
和大部分会议一样，起初都是例行公事的平淡。
议题一项项过：三季度工作总结、四季度工作部署、近期信访件处理情况、安全生产检查通报~~
赵宏宇坐在主位，听着汇报，偶尔插话，手指无意识地轻叩桌面。
直到所有常规议题结束，会议室陷入短暂的安静。
赵宏宇端起茶杯，吹了吹浮叶，像是忽然想起什么，用闲聊般的语气开口：“还有个事，提出来大家议一议。二期项目资金已经在申请，不出意外的话，年前就会批下来，那么我们明年的旧改任务就会很重。”
“城建股那边，就陈华平一个主任，压力太大。我考虑，给城建股增设一个副主任岗位，给他分分担子。”
他顿了顿，目光扫过在座的副局长们：“人选嘛，我觉得秦婉音同志比较合适。这次二期项目前期，她顶住压力，完成得不错，证明了能力。大家看看？”
话音落下，会议室里安静了两秒。
常务副局长刘亚军最先响应，几乎不假思索，显然赵宏宇事前跟他商量过：“我同意赵局的考虑。旧改是当前重点工作，加强力量是应该的。秦婉音我接触过几次，踏实肯干，专业能力也强，是个好苗子。”
分管人事和党建的周朝阳副局长也立刻跟进：“干部年轻化是中央提倡的方向。秦婉音虽然年轻，但在北苑路和二期项目上表现突出，可以压压担子。”
支持的声音来得快，反对的也同样直接。
分管城建和市政运维的副局长也就是秦婉音的直属分管领导李振宁，眉头立刻皱了起来：“赵局，这事~~是不是有点急了？秦婉音来局里才半年多，一年都不到，这样是不是不符合惯例？”
虽然赵宏宇没有提到职级，但是按照常规，副主任就是股级干部，只要落实职位，后续的职级很快就会跟进。
而股级干部的任用，通常是由分管领导先提建议。
李振宁的话里带着明显的不满，还有一丝被越级干预的不快。
分管住保和房产监管的副局长陆建忠，一向与李振宁走得近，慢悠悠地附和道：“老李说得在理。惯例还是要讲的嘛。再说了，秦婉音同志毕竟年轻，当领导不光要业务能力强，还得会带队伍、协调关系，她这方面~~恐怕还欠点火候。”
分管组织的王阳副局长推了推眼镜，语气谨慎：“干部提拔有程序。赵局这个提议~~是不是先让人事科拿个初步意见？当然，秦婉音同志的表现大家有目共睹。”他没说反对，但强调了程序。
分管纪检的郑严成副局长则语气更硬：“我不同意。秦婉音被调查的事情过去才多久？纪委的转办函局里很多人都知道。现在提拔她，会不会让人说我们局党委不够严肃，有损组织威信。我的意见是，至少观察一段时间。”
反对的理由一条条摆出来，有理有据，甚至站在了组织和纪律的高度。（记住本站网址，Ｗｗｗ．WX52．info，方便下次阅读，或且百度输入“ xs52 ”，就能进入本站）